Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Inginer Lider Tehnic
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Inginer Lider Tehnic dedicat și experimentat care să conducă echipele noastre de dezvoltare software spre succes. În această poziție, veți fi responsabil pentru supervizarea procesului tehnic, asigurând calitatea codului, arhitectura sistemelor și implementarea celor mai bune practici în dezvoltare. Veți colabora strâns cu managerii de proiect, arhitecții software și echipele de dezvoltare pentru a defini cerințele tehnice și a livra soluții inovatoare care să răspundă nevoilor clienților. Rolul implică mentorat pentru membrii echipei, evaluarea performanței tehnice și facilitarea comunicării eficiente între departamente. Candidatul ideal are o experiență solidă în inginerie software, abilități excelente de leadership și o înțelegere profundă a tehnologiilor moderne. Dacă sunteți pasionat de tehnologie și doriți să faceți parte dintr-o echipă dinamică, vă invităm să aplicați pentru această poziție provocatoare și satisfăcătoare.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Coordonarea și supervizarea echipei tehnice de dezvoltare software.
- Definirea arhitecturii și a standardelor tehnice pentru proiecte.
- Asigurarea calității codului și a respectării celor mai bune practici.
- Mentorat și dezvoltare profesională pentru membrii echipei.
- Colaborarea cu managerii de proiect și alte departamente pentru alinierea obiectivelor.
- Evaluarea tehnologiilor noi și recomandarea implementării acestora.
- Gestionarea riscurilor tehnice și soluționarea problemelor complexe.
- Participarea la planificarea și estimarea proiectelor.
- Monitorizarea progresului și raportarea către conducere.
- Promovarea unei culturi de inovație și îmbunătățire continuă.
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență de minim 5 ani în dezvoltare software și leadership tehnic.
- Cunoștințe avansate în limbaje de programare relevante (ex: Java, C#, Python).
- Experiență în arhitectura software și design de sisteme.
- Abilități excelente de comunicare și leadership.
- Capacitatea de a lucra în echipă și de a motiva membrii acesteia.
- Experiență cu metodologii Agile și DevOps.
- Cunoștințe solide despre baze de date și sisteme distribuite.
- Abilitatea de a rezolva probleme complexe și de a lua decizii rapide.
- Studii superioare în informatică sau domenii conexe.
- Cunoașterea limbii engleze la nivel avansat.
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Care este experiența dumneavoastră în conducerea echipelor tehnice?
- Ce metodologii Agile ați implementat în proiectele anterioare?
- Cum abordați rezolvarea conflictelor în echipă?
- Puteți descrie un proiect tehnic complex pe care l-ați coordonat?
- Cum asigurați calitatea codului în echipă?
- Ce tehnologii noi ați recomandat și implementat recent?
- Cum gestionați termenele limită și prioritățile multiple?
- Ce strategii folosiți pentru mentorat și dezvoltarea echipei?
- Cum comunicați progresul tehnic către management?
- Care sunt criteriile dvs. pentru alegerea unei arhitecturi software?
